Внимание! О дискриминации! В целях недопущения дискриминации на рынке труда Федеральным законом № 162-ФЗ установлен запрет информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей сведений о каком бы то ни было прямом или косвенном ограничении прав или об установлении прямых или косвенных преимуществ в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами. Лица, распространяющие информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, привлекаются к административной ответственности, установленной законодательством Российской Федерации об административных правонарушениях.

Игътибар! Дискриминация турында! 162-ФЗ Федераль закон нигезендә хезмәт базарында дискриминацияне булдырмау максатыннан кайбер төр мәгълүмат таратуга чикләүләр куелды. Ягъни буш эш урыннары яки вакантлы вазыйфалар турында белдерүләрдә җенесе, расасы, тән төсе, миллимәте, чыгышы, милеге, гаиләсе, җәмгыятьтә тоткан урыны, яше, яшәү урыны, дингә мөнәсәбәте, дингә ышануы, җәмәгать оешмаларында, социаль группаларда торуы яки тормавы турында турыдан-туры һәм турыдан-туры булмаган мәгълүматны тарату тыела. Дискриминация характерындагы мәгълүматны үз эченә сыйдырган вакантлы эш урыннары һәм буш эш урыннары турында белдерү таратучылар Рәсәй Федерациясенең административ хокук бозулар турындагы закончалыгы нигезендә административ җавапка тартылалар.